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人力资源主管(经理)

河北十一选五 www.g5sl.com.cn 专业要求:人力资源管理;人力资源管理;

学历要求:本科

工作经验:5-20 年

薪资待遇:4000--6000  月薪

招聘人数:1

招聘对象: 社会人才

我要投递简历

更新日期:2019-02-20

有效期:长期有效

年龄要求: 30-55

外语要求: 不限

提供食宿:面议

工作地点: 贵州-贵阳市-南明区

职位描述: 负责本公司人力资源管理相关工作.工作地点龙洞堡食品工业园,休息日大小礼拜,包吃管住,有班车,有社保奖金。联系方式:Email: [email protected]

职位要求: 大学本科以上统招学历,有大中型企业2年以上人力资源操作、管理经验,熟悉人力资源六大??樵俗?,有薪酬设计及考核体系设计、运行实际操作经验,能有计划、有步骤地进行企业文化建设,有一定的文字功底,能完成公司内部文件的编制和写作。月薪4000元以上。驾照优先,行政管理经验优先.有能力者,经验丰富者待遇可另议。. 

贵州味特食品有限公司成立于2006年,是一家致力于健康“蔬菜链”生产、加工及配送的农产品加工企业。公司种植、开发、研制、生产、销售具有贵州特色的蔬菜系列食品。公司新建厂房30亩,坐落于贵阳市龙洞堡食品工业园内,并与贵州省内多家蔬菜生产基地及农业产业化龙头企业,近万亩无公害、绿色种植基地建成了战略合作关系,为公司蔬菜深加工产品提供原材料。

公司同时在贵阳本地市场开展以净菜为主的生鲜农产品配送服务,向贵州省内大型机关、企事业单位、上市公司、学校等食堂,提供以包括蔬菜、水果、肉、蛋、干杂、调味副食品等生鲜食材及配送服务。

目前公司的主要产品为:

净菜配送:包括鲜菜、分拣蔬菜、分切蔬菜、即用蔬菜等不同加工程度的蔬菜产品,再辅以根据客户需求的水果、干杂、调味品、 肉、蛋等生鲜产品,向客户提供全品类、一站式的食堂食材加工及配送服务。

“山野风”牌盒装蔬菜系列,包括经过分选、加工及食品安全技术检验的套装蔬菜家常装、礼盒装,每周向客户提供推荐菜谱,并根据菜谱更新盒装蔬菜的内容。

“味特”牌蔬菜深加工系列,包括:大头菜、蕨菜、海带丝、竹笋、木耳等蔬菜深加工产品。产品采用贵州少数民族传统工艺制作,辅以贵州特色辣椒制品,集香、辣、酸、甜口味于一体,极具贵州特色,即开即食,是佐餐、家居、旅游及休闲的开胃佳品。

近年来贵州味特食品有限公司业绩发展卓越,在贵阳市净菜业务方面,形成了以大客户、集团公司、上市公司等大型单位食堂主的客户群,目前合作的主要客户有(排名不分先后):

中国移动通信贵州分公司

中国移动通信贵 阳分公司

贵州航空食品有限公司

贵州航空有限公司

贵州乡村基餐饮管理有限公司

……………

在深加工业务方面,味特公司已通过蔬菜制品及调味品的生产许可认证及“HACCP 关键控制点与危害分析体系认证”,公司的产品已经成为了贵州航空有限公司、贵州航空食品公司机上指定蔬菜。同时,产品进入了沃尔玛、家乐福等国内大型商超,市场覆盖全国,远销海外,深受广大消费者的喜爱。

经过十几年的运作,公司积累了丰富的管理经验及行业经验。受到客户的好评,培养了一批又一批的市场营销人才及高素质的管理人员,由此带动一大批来自农村剩余劳动力的就业,为地方社会就业和税收的增长及农民工收入提高做出了应有的贡献?;竦檬谐『驼暮闷溃?/span>

2012 12 月,公司生产的“味特”牌香辣大头菜获“贵阳市优秀新产品奖”!

2013 2 月公司生产的“味特”牌香辣大头菜荣获“贵阳市名牌产品”称号!

2013 6 19 日,味特公司获“贵阳市市级扶贫龙头企业”称号!

2014 6 30 日,味特公司获“贵阳市市级农业产业化重点龙头企业”称号!

20161114日,味特公司获“贵州省农业产业化经营省级重点龙头企业”称号!

20161020日,味特公司品牌“味特”获“贵阳市知名商标”!

2016122日,味特公司品牌“味特”获“贵州省著名商标”!

公司官网://www.weitefood.com

公司地址:贵州省贵阳市南明区贵阳市南明区龙洞堡食品工业区A区10号



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更新时间:2019-02-20

贵州百利工程建设咨..

工作地区: 贵阳市 学历要求:大专性别要求:不限

工作经验:5-10 年薪资待遇:8000--10000  月薪招聘人数: 1

公司性质:股份公司公司规模:100 - 499人所属行业:其他

职位描述:

1.协助总经办组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等,检查公司的一切程序、制度、流程等是否得到执行。
2.负责公司员工的招聘、选聘、录用,员工人事档案的建立、保存、更新,人才库建立与人才挖掘、引进工作等。
3.负责公司人事资源总体规划、薪酬、福利、新员工培训(基础入职培训)。 [详情]

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更新时间:2019-02-20

贵州百利工程建设咨..

工作地区: 贵阳市 学历要求:本科性别要求:不限

工作经验:5-10 年薪资待遇:8000--10000  月薪招聘人数: 1

公司性质:股份公司公司规模:100 - 499人所属行业:其他

职位描述:

【岗位职责】
在总经理的指导下,全面统筹公司人力资源及行政管理相关工作,主要为:
1. 协助总经理优化和完善公司组织机构,推进公司企业文化建设,增强公司凝聚力与保持员工敬业度。 [详情]

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更新时间:2019-02-20

驰峰集团

工作地区: 贵阳市 学历要求:大专性别要求:不限

工作经验:3-5 年薪资待遇:8000--10000  月薪招聘人数: 1

公司性质:股份公司公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

岗位职责:
1.、根据人力资源规划,负责制订项目公司年度招聘计划及预算,报本部审批后组织招聘实施;
2、根据经营本部绩效管理体系的要求,组织项目各部门完成绩效考核任务书的编制,并跟进实施绩效考核,组织汇总和统计考核结果,督促各部门根据考核结果改进绩效; [详情]

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更新时间:2019-02-20

贵州行思地产顾问有..

工作地区: 贵阳市 学历要求:本科性别要求:不限

工作经验:3年以上薪资待遇:5000--8000  月薪招聘人数: 1

公司性质:股份公司公司规模:所属行业:咨询业(顾问、会计师、审计师、法律)

职位描述:

要求本科以上学历,3年以上行政人事工作经验,行政管理、人力资源等相关专业,薪资5000-8000元/月,待遇从优。
公司提供良好的发展平台,广大的发展空间,期待有志之士的加入。以上职位薪资面谈、均从优待遇,能力决定待遇。
逢盛世,定当创伟业,凡录用者,共同奋斗,享未来。欲合作者烦请将简历发至[email protected],以便相约。 [详情]

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更新时间:2019-02-20

贵州康福源医药科技..

工作地区: 贵阳市 学历要求:大专性别要求:不限

工作经验:3-8 年薪资待遇:4000--8900  月薪招聘人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:医疗、美容保健、卫生服务

职位描述:

要求:1、有人力资源战略规划经验
 2、熟悉招聘与配置,精通优秀人才的甄选。
 3、能独立建立企业绩效管理机制,设计绩效考核制度。 [详情]

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更新时间:2019-02-20

贵州宏立城集团

工作地区: 贵阳市 学历要求:大专性别要求:不限

工作经验:5-8 年薪资待遇:8000--10000  月薪招聘人数: 3

公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

岗位职责:

1、负责区域公司人力资源规划、招聘、培训、员工关系等相关工作; [详情]

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更新时间:2019-02-20

贵州云龙旅游发展有..

工作地区: 贵阳市 学历要求:本科性别要求:不限

工作经验:4-5 年薪资待遇:8000--10000  月薪招聘人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:旅游业、酒店

职位描述:

职责描述:1、统筹和规划人力资源战略,根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源规划
2、及时有效的处理公司管理过程中的重大人力资源问题
3、及时有效的做好公司人员的招聘工作,拓展招聘渠道 [详情]

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更新时间:2019-02-20

捷安集团

工作地区: 贵阳市 学历要求:大专性别要求:

工作经验:2年以上薪资待遇:3500--4500  月薪招聘人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

任职标准:年龄25-30,本科以上文化程度,公共关系管理,企业管理等专业。二年以上人资工作经验,熟悉人资版块相关工作,具有良好的道德品质和企业意识,具备积极态度,执行力强,责任心强,熟练操作办公软件。 [详情]

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更新时间:2019-02-20

联科中贝

工作地区: 贵阳市 学历要求:本科性别要求:不限

工作经验:3-5 年薪资待遇:3500--4500  月薪招聘人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:50 - 99人所属行业:生物工程、制药、环保

职位描述:

岗位职责:
1、协助编制年度招聘计划及预算,依据招聘计划,负责公司各层级岗位招聘工作;
2、负责维护和完善招聘渠道,改进公司人才选拔体系和招聘工作; [详情]

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更新时间:2019-02-20

中铁建房地产集团(贵..

工作地区: 贵阳市 学历要求:本科性别要求:不限

工作经验:3-5 年薪资待遇:5000--8000  月薪招聘人数: 1

公司性质:中央直属企业公司规模:100 - 499人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

岗位职责:
1. 负责员工招聘录用工作;
2.负责员工五险一金、人事报表的更新等工作; [详情]

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