公司简介
 
 
  贵州建顺工程建设有限公司成立于2016年3月,是一家以房屋建筑、市政工程为主的建筑类国有控股企业。公司一直秉承着“理念创新,合作共赢”的核心价值观和“质量树品牌,创新拓市场”的经营理念。始终坚持着“诚信为本,建造精品,重人才,创实效”的企业精神,不断探索创新,铸就建顺品牌。
 
 
 
招聘职位
 
 

  总工程师                        在线投递简历
  
岗位职责:
  1、全面负责公司技术工作;
  2、总体负责公司项目的生产、安全、质量管理工作。
  
任职要求:
  1、大专以上学历土建类相关专业
  2、持有高级工程师证
  3、8年以上相关工作经验
  房建项目经理
                     在线投递简历
  
岗位职责:
  1、在公司工程副总(总工)领导下,负责公司各房建项目部的综合管理。
  2、策划房建项目部的组织架构、管理制度、组织协调。
  3、负责所在项目的质量、安全、成本、进度控制,确保达到公司要求各项指标。
  4、对现场人、机、料进行调配,按合同要求完成施工任务。
  
任职要求:
  1、学历及资历:工业与民用建筑、工程管理等相关专业大专及以上学历,10年以上施工现场管理工作经验。从事过3个以上单位工程的基础、主体、装饰各阶段施工。
  2、技能:熟练使用Autocad、project等软件,绘制施工现场平面布置图、施工进度计划网络图、横道图,对施工现场布局有独立见解。
  3、证书:国家一、二级建造师。工程师以上职称。
  4、年龄:50岁以下
  项目技术负责人                  在线投递简历
  
岗位职责
  1、参与编写施工组织设计。
  2、组织项目部-技术质量部做好图纸会审、技术交底等资料准备工作,主持工程技术交底工作,负责各项技术交底的日常检查工作。
  3、全面负责项目的技术管理工作,制定各项工程建设中所有技术方案,负责施工图设计审核和技术论证。
  4、负责在施项目的施工进度控制,对关键、特殊工序以及易产生质量通病的工序进行技术交底,做好质量控制和安全监督,对现场做到事前预防、事中控制、事后监督。
  5、组织实施项目建设前期技术方案论证,负责项目建设前期对外技术协调工作。
  6、审核技术变更和设计方案变更。
  7、协调项目施工过程中内外部之间的重大技术问题。
  8、协助组织并参与本项目测量、试验、计量、技术复核、隐蔽工程验收工作。
  
任职要求:
  1、32周岁以上,工民建相关专业大专及以上学历,工程师以上职称。
  2、5年以上施工现场管理工作经验,能熟练应用常用的工程绘图软件、办公软件、工程管理软件等工程技术应用工具。
  3、全面掌握建筑设计及施工管理等相关知识,对各种建筑设计风格和理念较熟悉,能够洞悉与预见各种设计及施工问题。
  4、熟悉项目设计、施工和验收等全过程及相关规范,具较强的组织能力、判断分析决策和沟通协调能力。
  土建工程师                      在线投递简历
  
岗位职责:
  1、负责对土建工程进行质量、进度、成本进行监管,负责做好土建材料的品牌、规格、型号、价格等选择和确定工作,负责土建材料的询价、选择工作。
  2、负责对其承担的工程管理工作,学习研究施工图纸,熟悉尺寸、标高、质量要求和材料规格,严格按照设计图纸、施工规范操作规程及施工组织设计进行施工管理,发现问题及时处理或向上级反映,请示解决。
  3、参与单位工程设计交底、图纸会审,对有特殊要求的分部分项工程,应向施工单位进行技术交底,并做好记录。
  4、按工程管理制度要求进行工程巡视并做好记录,做好重要部位的技术复核工作,参与隐蔽工程的验收,并及时进行签证。未经验收签证的,不得进行下道工序施工,并会同有关单位的人员对各单位工程进行分部分项的质量检查、验收和评级工作。关键工序的施工,必须跟踪管理。
  5、对进入施工现场的各种原材料进行检查,监督施工单位的材料送样检测,对有怀疑的要督促施工单位重新进行抽样检测。
  6、写好施工日记和工程巡查管理记录,做到完整、真实、简明、准确。经办的各项原始记录和技术资料要及时整理并提交分管人员进行上报归档。组织协调解决分管单位工程中各工种的技术配合问题。
  7、按照审核通过后的工程总进度计划和月进度计划,对工程进度进行全过程的控制。
  8、严格审查各种工程变更联系单和签证,按公司规定报各级审批后及时予以签证并下发;
  9、督促施工单位做好施工现场安全防范、文明施工等工作,努力创建标化工地。
  10、认真审核施工单位送审的工程量周、月报表和施工组织方案、施工进度计划表,提出处理意见。
  11、负责施工现场“三通一平”工作,参与建筑物的定位、验线工作。
  
任职要求:
  1、大专以上学历;
  2、有中级工程师证书;有高级工程师证书优先考虑。
  3、8年以上工作经验。
  质量总监                      在线投递简历
  
岗位职责:
  1、在公司总工程师领导下,负责公司的质量管理工作。公司质量管理总体策划。对项目部的进场物资、施工工艺、检验试验、施工方案落实情况等进行专项检查,并留存相关资料。
  2、负责公司的质量标准培训,组织创优样板工程观摩。
  3、定期对项目部各项施工技术方案(措施)、技术交底落实情况进行检查,发现问题,开具质量整改通知单。
  4、组织公司质量专题会,定期进行质量总结,督促项目部落实整改。
  
任职要求:
  1、学历及资历:大学专科或以上学历,房建施工现场质量管理工作8年以上经验,主管过3个以上单位工程项目的质量验收工作。从事过项目技术负责人的岗位工作。
  2、技能:熟练掌握国家质量验收规范,编制项目质量计划,熟练掌握各工序的质量验收标准,对质量常见病、质量通病的克服有一定经验。对工程创优、质量预控提出指导意见。对施工方案落实情况进行检查与纠偏。管理过质量贯标工作。
  3、证书:有土建质检员证书,工程师职称。
  4、年龄:50岁以下
  安全总监                        在线投递简历
  
岗位职责:
  1、在公司生产副总(总工程师)领导下,负责公司范围内的安全管理工作。对项目部在安全防护、临时用电、消防保卫、文明施工、环境卫生工作进行策划和检查,并留存相关资料。
  2、负责新入场施工人员的公司级安全教育,督促项目部施工班组参加安全培训及考试,发放教育合格证书。
  3、检查项目部施工现场安全措施落实情况,对项目部的各项施工安全技术交底落实情况进行复查,排查安全隐患,开具隐患整改通知单。
  4、检查施工现场的安全标识、施工人员的安全意识,定期召开安全教育专题会。
  
任职要求:
  1、学历及资历:大学专科或以上学历,房建施工现场安全管理工作8年以上经验,主管过3个以上单位工程项目的安全工作。
  2、技能:精通安全技术管理资料的编制,熟练进行安全教育,掌握安全管理法律法规,熟悉施工现场的安全操作规程,对重大危险源进行辨识与防控。熟练掌握国家安全生产管理条例及施工现场安全检查标准,对施工现场存在的安全防护、临时用电、机械安全、消防保卫、环境?;ご嬖诘囊冀信挪?。对文明施工及现场卫生提出指导意见。
  3、证书:有安全员证书(C本),兼有国家注册安全工程师证书优先考虑。
  4、年龄:50岁以下
  安全主管                      在线投递简历
  
岗位职责:
  1、 具体负责公司项目上的安全生产工作,建立、健全并督促落实安全生产岗位责任制。
  2、贯彻公司安全生产的指示和规定,并检查督促执行;了解建筑施工管理,施工安全管理,国家、地方有关安全生产法律法规、标准规范。
  3、责任心强,具有良好的敬业精神;有5年以上施工企业现场安全管理、施工管理等工作管理经验者,
  4、制定、公司安全生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行情况,组织应对各种安全检查。
  5、组织工人进行安全意识、安全技术知识,安全标志、安全规章制度等方面的培训,建立安全教育、培训档案; 负责巡回检查和管理工作,使其处于完好状态。
  6、对安全生产情况进行日常检查,及时纠正和处罚违章作业和违反劳动纪律等行为,消除生产安全事故隐患。
  7、组织好假期值班工作,保障施工现场的安全。
  8、完成上级领导安排的其他临时性工作
  
任职要求:
  1、大专以上学历,土建类专业;
  2、5年以上工作经验
  3、需持安全员资格证书;初级以上职称。
  安全员                        在线投递简历
  
岗位职责:
  1、协助项目经理及技术负责人对本工程的安全管理,对施工现场出现的安全问题负主要责任。加强日常安全管理,建立、完善公司突发性事故制度,参与编制事故应急救援和演练工作,特别在重大节日、重大假期进行中。
  2、贯彻执行国家地方有关主管部门关于安全的方针政策、规范、制度的规定, 坚持“安全预防为主”的方针。加强对部门人员工有关安全教育,全面履行安全职责。
  3、认真检查督促施工现场的安全生产的劳动?;ぜ案飨畎踩娑ǖ穆涫?。
  4、参加施工方案中安全生产技术措施的条款拟定工作,检查督促条款的实施, 负责安全措施标识的管理和使用,及时记录好安全台帐。
  5、负责本工程的常规安全检查活动,并做好检查记录,协助落实奖惩措施,对 违章现象进行制止,对一般事故做出处理和记录。
  6、对进入施工现场的新工人进行安全教育及日常生产的安全教育工作。
  7、负责跟踪安全生产隐患的排查治理,落实现场管理中存在各项不安全因素的及时整改。参加对工伤事故的调查,分析处理总结、上报等工作。
  8、带动全员参与安全工作,充分发挥群众安全员(群安员)的作用,积极开展群安员活动。
  
任职要求:
  1、工程管理、土建类专业大专及以上学历。
  2、具有3年以上相关工作经验。
  3、持有安全员及以上证书。
  薪资面议!
  
预算员                        在线投递简历
  
岗位职责:
  1、负责编制部门年度、月度工作计划及工程类用款使用计划;
  2、负责项目“三算”(预算、结算、决算)编制及管理;
  3、负责现场签证、变更及索赔事宜;
  4、负责完成各单位工程成本分析工作;
  5、负责、上报审核阶段性工程量,按合同支付工程款,办理工程类用款支付手续;
  6、负责起草合同文件(包括劳务分包、专业分包、材料采购、机械租赁、甲供材及设备、等);
  7、定时了解市场价格,全面掌握施工合同条款,深入现场了解施工情况,为决算复核工作打好基??;
  8、负责工程合同、工程签证、预算书、结算书及部门往来等资料的编号、整理、归档等工作,并建立相应台账;
  9、负责审查施工图纸,参与图纸会审和技术交底工作,依据其记录进行预算调整;
  10、完成公司领导交办的其他工作。
  
任职要求:
  1.工程造价、工程管理相关专业本科及以上学历;具备预算员资格,有预算人员相关的岗位证书;
  2.两年以上土建预算工作经验,熟悉清单、当地定额、相关规定和政策,熟悉成本控制流程;
  3.工作踏实、态度严谨、认真负责,具备良好的沟通表达能力和团队合作精神;
  4.能熟练操作广联达预算软件、办公软件及CAD;
  5.能独立编制投标预算书。
  
安装造价员                         在线投递简历
  
岗位职责:
  1、负责编制部门年度、月度工作计划及工程类用款使用计划;
  2、负责项目“三算”(预算、结算、决算)编制及管理;
  3、负责现场签证、变更及索赔事宜;
  4、负责完成各单位工程成本分析工作;
  5、负责、上报审核阶段性工程量,按合同支付工程款,办理工程类用款支付手续;
  6、负责起草合同文件(包括劳务分包、专业分包、材料采购、机械租赁、供材及设备、等);
  7、定时了解市场价格,全面掌握施工合同条款,深入现场了解施工情况,为决算复核工作打好基??;
  8、负责工程合同、工程签证、预算书、结算书及部门往来等资料的编号、整理、归档等工作,并建立相应台账;
  9、完成公司领导交办的其他工作。
  
任职要求:
  1、工程造价/工程管理相关专业大专及以上学历;
  2、2年以上安装预算工作经验,熟悉清单、当地定额、相关规定和政策,熟悉成本控制流程;
  3、工作踏实、态度严谨、认真负责,具备良好的沟通表达能力和团队合作精神;
  4、能熟练操作广联达预算软件、办公软件及CAD;
  5、能独立编制水电安装工程的预结算书。
  薪资面议!
  
质检员                        在线投递简历
  
岗位职责:
  1、认真贯彻执行国家及省市的质量政策、规程、标准及有关加强质量管理工作的规定和要。
  2、负责工程的质量监督和检查验收工作,会同施工员及时进行隐蔽工程和特殊工程的验收与技术复核,同时按质量检验评定标准认真评定分项工程质量等级,做到项目齐全、情况真实、数据准确。并接受有关部门对资料的审查,纠正存在的问题,发现问题及时处理,严格控制工程质量,消除质量隐患。
  3、监督检查各班组做好自检、互检、交接检,随时查验施工班组的各项质量检查记录和质量分析会记录,对出现的相关质量隐患及时提出纠正通知,并督促落实。对不服从质量管理的班组及时报请项目领导处置,同时有权按规章处以必要的处罚。
  4、建立工程质量档案,及时提供施工班组当月的分项工程质量检查资料,作为一项发放工资的依据。
  5、及时收集各班组的工程质量检查资料,严格执行相关现行技术标准及规定,对各种进货产品(包括原材料、半成品、甲供产品等)、过程产品进行验收;做好中间验收、竣工验收前的自检工作,及时办理相关签证资料,做好竣工验收准备工作。
  6、指导施工班组广泛开展“三位一体”达标活动,定期组织召开现场质量例会,研究分析所出现质量问题的原因,制定预控及整改措施。
  
任职要求:
  1、工程管理、土建类专业大专及以上学历。
  2、具有3年以上相关工作经验。
  3、持有质检员证书。
  薪资面议!
  
技术员                        在线投递简历
  
岗位职责:
  1、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。坚持“安全第一、预防为主”的原则,执行国家及公司制定的有关安全方面的规章制度,对施工现场的安全生产负全面责任。
  2、负责项目工程施工组织设计安全措施的制定及报批执行。负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计。组织项目各项规划、计划的制定,协助项目经理对工程项目的成本、安全、工期及现场文明施工等日常管
  3、施工前详细勘察施工现场,制定安全生产的各种防护措施,及时向有关人员进行安全交底,并负责落实和检查工作。
  4、负责制定分工种、分部、分项的书面安全交底,安全交底要有针对性。要在施工前向有关人员交底。并负责生产全过程监督检查工作。
  5、协助项目经理做好施工现场的安全检查工作,组织在施工过程的安全问题技术措施制定和实施,对上级部门及安全员提出的安全问题,迅速采取有效措施,落实整改,有权拒绝上级不科学、不安全、不卫生的生产指令。
  6、协助工作负责人严格把好施工质量、建立、健全施工中的各类技术性纪录,并结合施工性质进行工作班人员的现场业务技术的培训工作。
  7、负责工程施工中全过程技术质量的监督检查,从材料的选型,质量的认定,施工技术的鉴定方法,安全措施的审定及实施等全方位进行检查,及时了解工程中出现的技术问题。
  8、负责工程技术资料的建立,施工质量的评定。
  9、当安全与生产发生矛盾时,一定要服从安全的需要,随时纠正施工中的不安全行为和违章行为,严禁违章指挥。
  10、发生重大伤亡事故或重大未遂事故,要?;ず孟殖?,及时上报、组织抢救,协助上级分析调查处理事故。
  
任职要求:
  1、工程管理、土建类专业大专及以上学历。
  2、具有3年以上相关工作经验。
  3、持有相关资格证书优先考虑。
  薪资面议!
  
施工员                        在线投递简历
  
岗位职责:
  1、在项目经理的直接领导下开展工作,按规定搞好安全防范措施,把安全工作落到实处。
  2、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案,编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。
  3、组织职工按期开会学习,在施工工程师指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工,做好各阶段的施工日志记录。
  4、协助项目经理履行《建设工程施工合同》条款,保证施工顺利进行,按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底,维护企业的信誉和经济利益。
  5、编制文明工地实施方案,根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图,安排、实施、创建文明工地,对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等。
  6、向各班组下达施工任务书及材料限额领料单、督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行。
  7、参加工程竣工交验,参加组织隐蔽工程验收,参加分部分项工程的质量评定。
  8、领导交办的其他工作。
  
任职要求:
  1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业。
  2、2年以上施工现场工作经验,有施工员上岗证者优先;
  3、熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求,能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量,了解施工及验收规范,熟悉相关施工程序和施工工艺。
  4、对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识,熟练运用CAD及其他计算机工作软件。
  5、责任心强,吃苦耐劳,良好的团队意识和沟通能力。
  薪资面议!
  
资料员                        在线投递简历
  
岗位职责
  1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、登记、归档、管理工作。
  2、收集整理施工过程中所有技术变更、洽谈记录、会议纪要等资料并归档。
  3、参加分部分项工程的验收工作,负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档。
  4、监督检查施工班组施工资料的编制、管理,做到完整、及时,与工程进度同步。
  5、在工程竣工后,负责将文件资料、工程资料按时移交公司档案室及负责向市城建档案馆移交档案工作。
  6、指导工程技术人员对施工技术资料(包括设备进场开箱资料)的保管,对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表。
  7、协助项目经理对内协调公司、部门间工作,对外协调、接待相关单位部门工作。
  8、完成公司及项目部领导交办的其他工作。
  
任职要求:
  1、具有工民建或相关专业大学专业学历,有相关技能资格证书优先。
  2、有2年以上相关工作经验。
  3、正直、吃苦耐劳,有较强的心理承受能力和团结协作精神。
  薪资面议!
  行政专员/助理                    河北十一选五
  岗位职责:
  1、熟悉行政后勤管理及日常行政工作,具备良好的文字表达能力,熟练使用办公自动化设备,沟通能力优秀。
  2、形象气质佳,办事干练,能承受较大的工作压力,反应敏捷,纪律性强。
  3、主要负责日常行政工作,后勤管理,报销、请款、办公用品申购、等工作。
  4、有合作精神,沟通能力强,从事建筑及地产行业行政工作者优先考虑。
  任职要求:全日制统招本科学历,一年以上行政工作经验。
  具体薪资面议。
  人事专员/助理                    在线投递简历
  岗位职责:
  负责办公室人力资源的相关工作。
  任职要求:全日制统招本科以上学历、人力资源管理、工商管理等相关专业;有1年以上相关工作经验及相关执业资格证书优先考虑。

 
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